訪問ヘルパー
募集要項
| 事業者名 | ヘルパーステーション ナースの森 |
|---|---|
| 職種名 | 介護職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | ●平成３０年１２月にオープンした訪問看護ステーション内にある 訪問介護事業所「ヘルパーステーション ナースの森」での業務で す。 ○生活介助、身体介助、等 ※訪問には自家用車をしていただきます （社有車を業務に使いたい方はご相談下さい） ※訪問エリアは伊東市内 熱海市内となります |
| 勤務時間 | ▼シフト制 ・8：30～17：30（休憩1時間あり） |
| 応募資格 | 無資格者歓迎（入社後、介護職員初任者研修を受講して頂きます）費用法人負担 介護職員初任者資格 実務者研修資格 介護福祉士資格 上記資格のいずれか |
| 給与 |
月給231,000円〜370,000円 |
| 諸手当 | 【内訳】 ・基本給：190,000円〜300,000円 ・基本手当：8,000円 ・処遇改善手当10,000円～30,000円 ・特定処遇手当5,000円～80,000円 ・自家用車使用手当：18,000円/月 【別途支給】 ・介護福祉士手当10,000円 ・扶養手当：3,000円～9,000円/月 ・住宅手当：5,000円/月 ・通勤費 距離に応じて ※残業手当：法定通り付与 |
| 昇給 | 年1回1月あたり5,000円〜60,000円※2021年度実績 |
| 賞与 | 年2回計2ヶ月分 ※2021年度実績 |
| 勤務地 | 静岡県伊東市渚町5-38 |
| 転勤の有無 | 無 |
| 残業の有無 | 有 |
| 平均残業時間 | 0～5時間時間 |
| 車通勤の可否 | 可 |
| 休日休暇 | ・週休二日（シフト制） ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇3日 ・育児休暇 |
| 福利厚生制度 | ・資格取得支援制度あり ・車通勤可（無料駐車場あり） ・自転車通勤可 ・健康診断 ・インフルエンザワクチン摂取 ・社内研修制度 ・資格取得全額補助 ・資格更新全額補助 ・社外研修時出勤扱い 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 教育制度 | ご利用者様に充実した介護サービスを提供するために必要な接遇やマナー、技術力の向上に日々努めています。 月に1度の社内全体勉強会を開催し、各部署のプロフェッショナルがさまざまな勉強会を実施。部署の垣根を越えて知識・技術を共有しています。 事故防止委員会、業務改善委員会、感染対策委員会、接遇マナー委員会、勉強会委員会と、質の高いケアの提供を目的にした複数の委員会を設置することで組織力強化にもつとめています。 新入社員には最低2週間から最長6ヶ月までの社内研修を実施するなど、新人教育制度があり安心です。 |
| 選考プロセス | 面接 |
| 応募方法 | 当サイトのお問い合わせエントリーフォームよりご応募ください。 後日、担当者が折り返しご連絡いたします。 又は直接電話連絡をお願い致します。 |
| 連絡先（採用担当者） | 法人人事部 0557-48-1443 担当直通 080-3286-9899 |